南昌春节员工留昌补贴、企业生产补贴最新消息

一、南昌经开区

1、给予留昌员工专项补贴。

凡在南昌经开区注册、纳税、入统的规模以上工业、服务业企业以及经区管委会认定的重点项目企业留昌过年的市外员工，在享有企业春节期间留工政策的基础上，南昌经开区管委会再按每人1000元标准给予一次性补贴，其中规模以上工业企业非赣籍留昌员工通过市大数据平台直接发放，其他人员由企业统一向区组社部申报后，发放给员工。

2、给予企业春节期间正常生产奖励。

鼓励有条件的企业稳岗留工。对春节期间连续生产的规上工业企业给予以下奖励：日均用工在100人以下的给予一次性10万元奖励;日均用工在100-300人的给予一次性30万元奖励;日均用工在300-500人的给予一次性50万元奖励;日均用工在500人以上的给予一次性100万元奖励。

3、鼓励区内便民服务企业营业

餐饮、商超、零售企业在春节期间正常经营10天以上的可向区经发局申领补助，其中员工在100人以上的给予一次性10万元/家的补助;员工50-100人的给予一次性5万元/家的补助;员工20-50人的给予一次性1万元/家的补助。

详情：南昌经开区春节留昌补贴、生产奖励办法

二、南昌高新区

1、给予留昌员工专项补贴。鼓励区内外地员工春节期间留昌过年(特别是中高风险地区员工)。春节期间(2月11日至2月17日，下同)，对注册、纳税和统计关系在南昌高新区的规模以上工业企业(不含国有企业)、区内省重大重点工程项目企业，安排南昌市以外员工留昌的，在享有企业春节期间留工政策的基础上，高新区管委会按每人1000元标准给予企业员工补贴。由企业统一申报，发放给员工。

2、提供留昌员工免费防疫物资。春节期间，对区内企业外地员工留昌的，免费提供防疫物资保障。

3、予企业房租减免补贴。春节期间，区内企业租用区属国有资产类宿舍楼、公寓等用于安排外地员工住宿的，减免半个月房租。倡导房东给予租住在高新区过年的外市人员减免半个月以上租金或是免费延长半个月以上租期。

4、区内大型及以上餐饮单位正常经营的可向主管部门申领补助10万元/家。

详情：南昌高新区将发春节留昌补贴每人1000元

三、南昌县小蓝经开区

1、给予留昌员工专项补贴。

对春节期间(2月11日至2月17日)区内规上工业企业省外员工(符合社保要求)留昌的，每人发放1000元补贴。

2、给予留昌员工关怀关爱。

小蓝经开区管委会开展春节期间大走访活动，向企业员工送温暖，发放慰问物品;区总工会、团委、妇联有序组织、协助企业开展文娱活动，活跃员工生活;并免费提供必要的口罩、消毒液等防护物资;区文体活动中心正常开放运营。

3、支持企业稳岗留工促产。

积极帮助企业做好原材料、零部件储备等工作，确保产业链供应链稳定;对租用区属国有资产类宿舍楼用于安排外省员工住宿的，给予企业房租减免补贴。

4、倡导企业落实员工节日福利，切实保障职工劳动报酬等合法权益。

点此查看详情：南昌县小蓝经开区发放1000元留昌补贴

四、红谷滩区

1、鼓励员工留昌过年。

鼓励各大企业单位出台留工政策。凡是在南昌红谷滩区注册、纳税、入统的规模以上服务业企业(不含国有企业，下同)、限额以上批零住餐企业(产业活动单位、个体工商户)、省市重大重点项目建设企业，安排非赣籍员工留昌过年的，在享有企业春节期间留工政策的基础上，红谷滩区政府按照每人1000元标准给予企业员工一次性补贴。由各企业在2月5日前向行业主管部门或项目责任部门申报，经核实后发放给员工。

2、鼓励重大重点项目稳岗留工。

鼓励重大重点项目通过项目建设稳岗留工。凡是安全施工的省市重大重点项目，红谷滩区政府给予项目建设单位以下奖励：日均用工在20-50人(含20人，不含50人)的给予一次性5万元奖励;日均用工在50-100人(含50人，不含100人)的给予一次性10万元奖励;日均用工在100人以上(含100人)的给予一次性20万元奖励。由各项目建设单位在2月5日前向区项目督调办申报，经核实后发放。点此查看详情：南昌红谷滩区就地过年补贴政策

五、新建区

1、给予留昌员工专项补贴。

凡新建区“三上”企业(重大重点项目单位)在2021年春节期间正常生产经营的，其留昌过年并参与正常生产经营的非南昌籍员工，2021年春节期间在享有各自所在“三上”企业(重大重点项目单位)留工政策的基础上，新建区政府再按1000元/人标准给予一次性补贴。

2、企业春节补贴：给予正常生产经营奖励

(1)鼓励新建区规上工业企业和重大重点项目单位，在严格执行疫情防控要求下稳岗留工抢抓生产，并从2021年2月5日开始，新建区规上工业企业向新建经开区经贸局申报，新建区重大重点项目单位向新建区发改委申报。对2021年春节期间持续正常生产，且实际工业生产实际用电日均达2020年12月份正常生产日均用电量60%以上、日均工业总产值不低于20万元的，根据日均用工人数的多少，给予一定标准的一次性奖励，其中：日均用工30(含)-100人的奖励5万元/家;日均用工100(含)-300人的奖励10万元/家;日均用工300(含)-500人的奖励15万元/家;日均用工500人及以上的奖励20万元/家。奖励资金的20%可直接发放给相关企业(单位)的生产经营管理人员。

(2)鼓励新建区餐饮、商超、零售等便民服务的限上批零住餐业企业和规上服务业企业，在严格执行疫情防控要求下积极开展正常经营服务，并从2021年2月5日开始向新建区商务局申报。对2021年春节期间持续正常经营服务的，给予一定标准的一次性补助，其中：日均员工20(含)-50人的补助2万元/家;日均员工50(含)-100人的补助5万元/家;日均员工在100人及以上的补助10万元/家。

点此查看详情：南昌新建区春节留昌补贴政策

六、南昌东湖区

1、鼓励员工留昌过年。

鼓励各大企业单位出台留工政策。凡是在南昌市东湖区注册、纳税、入统的规模以上服务业企业、限额以上批零住餐企业、省市重大重点项目建设企业，安排非赣籍员工留昌过年的，在享有企业春节期间留工政策的基础上，东湖区政府按照每人1000元标准给予企业员工发放一次性补贴(电子消费券)。由各企业在2月28日前向属地街道申报，经区新冠肺炎疫情应急保障部核实后，10个工作日内发放至个人。

2、鼓励重大重点项目稳岗留工。

鼓励重大重点项目通过项目建设稳岗留工。凡是安全施工的省市重大重点项目，东湖区政府给予项目建设单位以下奖励：日均用工在20-50人(含20人，不含50人)的给予一次性5万元奖励;日均用工在50-100人(含50人，不含100人)的给予一次性10万元奖励;日均用工在100人以上(含100人)的给予一次性20万元奖励。由各项目建设单位在2月28日前向属地街道申报，经区新冠肺炎疫情应急保障部核实后，10个工作日内发放至项目建设单位。

点击查看详情：南昌东湖区留昌过年奖励政策